企業文化
部門動態
聯系我們
- 地 址:江蘇省射陽縣經濟開發區
- 電 話:0515-82827999 0515-82398299
- 傳 真:0515-89212798 0515-82398286
- 郵 箱:jsnkmy2008@163.com
6月8日(ri),蘇墾麥芽(ya)公司召開黨委(wei)中心組(擴大(da))學習會(hui),就解(jie)放(fang)思想大(da)討論活動(dong)(dong)進行(xing)動(dong)(dong)員部署(shu),公司黨委(wei)中心組成員、管理(li)人員參加會(hui)議。
會議(yi)首(shou)先由公(gong)司紀委(wei)書(shu)記(ji)、工會主席李海峰帶領(ling)大家學(xue)(xue)習(xi)(xi)了《習(xi)(xi)總書(shu)記(ji)在中央全(quan)面深化改革領(ling)導小組(zu)第(di)二次會議(yi)上(shang)發表(biao)的(de)講(jiang)話(hua)》、《江蘇(su)省委(wei)中心組(zu)學(xue)(xue)習(xi)(xi)貫徹習(xi)(xi)近平新時代中國特色社會主義思(si)想會議(yi)上(shang),省委(wei)書(shu)記(ji)婁勤(qin)儉講(jiang)話(hua)》;學(xue)(xue)習(xi)(xi)新華日(ri)報評(ping)論(lun)(lun)員文(wen)章《解(jie)(jie)放(fang)(fang)思(si)想必(bi)須找(zhao)準著力點》。公(gong)司黨(dang)委(wei)書(shu)記(ji)、副總經理蔡(cai)守高帶領(ling)大家學(xue)(xue)習(xi)(xi)集(ji)團公(gong)司解(jie)(jie)放(fang)(fang)思(si)想大討(tao)(tao)論(lun)(lun)活動(dong)動(dong)員大會的(de)精神,并就公(gong)司開展(zhan)解(jie)(jie)放(fang)(fang)思(si)想大討(tao)(tao)論(lun)(lun)活動(dong)的(de)方案進(jin)行詳細解(jie)(jie)讀(du)和安(an)排。
公(gong)(gong)司董事(shi)長、總經(jing)理郭(guo)世平就蘇(su)墾(ken)麥(mai)(mai)芽(ya)(ya)(ya)公(gong)(gong)司解(jie)放思(si)(si)想(xiang)大(da)討論(lun)活(huo)動(dong)(dong)進行了動(dong)(dong)員(yuan)講(jiang)話(hua),他指出,蘇(su)墾(ken)麥(mai)(mai)芽(ya)(ya)(ya)公(gong)(gong)司雖(sui)然取得(de)了一(yi)(yi)定的(de)發(fa)(fa)展,但也面臨著不(bu)(bu)(bu)少的(de)困(kun)難和問(wen)題,我(wo)們(men)與同行業(ye)一(yi)(yi)流(liu)(liu)企業(ye)還有一(yi)(yi)定的(de)差(cha)距(ju)(ju),前有標兵(bing)后有追兵(bing),企業(ye)發(fa)(fa)展不(bu)(bu)(bu)進則(ze)退,我(wo)們(men)要增強憂患(huan)意識,推動(dong)(dong)企業(ye)高質量發(fa)(fa)展。蘇(su)墾(ken)麥(mai)(mai)芽(ya)(ya)(ya)公(gong)(gong)司上(shang)下(xia)要以解(jie)放思(si)(si)想(xiang)大(da)討論(lun)活(huo)動(dong)(dong)為(wei)契(qi)機,找出思(si)(si)想(xiang)存在的(de)問(wen)題,提出合理化建(jian)議,以思(si)(si)想(xiang)解(jie)放大(da)討論(lun),實現(xian)發(fa)(fa)展大(da)突破(po)。他指出,大(da)討論(lun)活(huo)動(dong)(dong)要聚焦蘇(su)墾(ken)麥(mai)(mai)芽(ya)(ya)(ya)公(gong)(gong)司的(de)高質量發(fa)(fa)展,堅持解(jie)放思(si)(si)想(xiang)、系(xi)統思(si)(si)維、問(wen)題導(dao)向,克(ke)服對(dui)已取成(cheng)績的(de)驕傲(ao)自(zi)滿思(si)(si)想(xiang),清(qing)醒(xing)地(di)(di)看到我(wo)們(men)的(de)差(cha)距(ju)(ju)和不(bu)(bu)(bu)足,在更高的(de)坐標系(xi)中提升(sheng)發(fa)(fa)展標桿,以一(yi)(yi)流(liu)(liu)的(de)標桿來對(dui)標找差(cha);克(ke)服態勢(shi)(shi)較好(hao)的(de)小富即安(an)思(si)(si)想(xiang),清(qing)醒(xing)地(di)(di)看到形勢(shi)(shi)逼人、不(bu)(bu)(bu)進則(ze)退,跳出條條框框,在新的(de)起(qi)點上(shang)激發(fa)(fa)新的(de)動(dong)(dong)力和活(huo)力;克(ke)服慣性思(si)(si)維的(de)因循(xun)守舊思(si)(si)想(xiang),清(qing)醒(xing)地(di)(di)看到機遇稍縱即逝、發(fa)(fa)展時不(bu)(bu)(bu)我(wo)待,抓不(bu)(bu)(bu)住機遇是歷史性遺憾,抓住了就是跨(kua)越的(de)跳板,不(bu)(bu)(bu)斷尋求新突破(po)、新發(fa)(fa)展。
他強(qiang)調,蘇墾麥芽公司解放(fang)思想(xiang)大(da)討論活動要重(zhong)點圍繞以(yi)下(xia)六(liu)個方面展(zhan)開(kai)(kai):一是在深(shen)化提(ti)質增效(xiao)上(shang)(shang),如(ru)何完(wan)成集團對蘇墾麥芽的要求,以(yi)質量成本的新突破提(ti)升發(fa)(fa)展(zhan)水平,加(jia)快供(gong)給側結(jie)構改革,推動產(chan)(chan)(chan)品升級,切實做足做精產(chan)(chan)(chan)品增值創效(xiao)文章,促進(jin)質量效(xiao)益發(fa)(fa)展(zhan),提(ti)升發(fa)(fa)展(zhan)的質量和層次。二是在強(qiang)化市場(chang)開(kai)(kai)拓上(shang)(shang),如(ru)何超(chao)前預測市場(chang),準確把(ba)握市場(chang)周期和生(sheng)產(chan)(chan)(chan)周期的銜(xian)接,突破高端市場(chang)的開(kai)(kai)發(fa)(fa),提(ti)升高端市場(chang)份額。積極組織論證(zheng),獲(huo)得百威啤酒(jiu)供(gong)應商資(zi)格認證(zheng)和華潤(run)雪花純(chun)生(sheng)、青(qing)島啤酒(jiu)等高端產(chan)(chan)(chan)品資(zi)格認證(zheng)。以(yi)結(jie)構優化提(ti)升產(chan)(chan)(chan)品價值。三是在創新發(fa)(fa)展(zhan)上(shang)(shang),如(ru)何對標一流,破除“結構不優(you)”的(de)(de)制約,趨利避害,加(jia)固底板(ban),補齊(qi)短板(ban),放大(da)優(you)勢(shi),瞄準(zhun)一(yi)流,集約發(fa)展,做大(da)做強做優(you)。四是(shi)(shi)在(zai)放大(da)自身優(you)勢(shi)上,如何(he)釋(shi)放科技第(di)(di)一(yi)生(sheng)產(chan)力(li),激活人才(cai)第(di)(di)一(yi)要素,實(shi)現第(di)(di)一(yi)生(sheng)產(chan)力(li)、第(di)(di)一(yi)要素和(he)其它(ta)資源有效融合,打造核心競(jing)爭(zheng)力(li),構筑蘇墾(ken)麥芽(ya)的(de)(de)新動(dong)(dong)能,促進(jin)蘇墾(ken)麥芽(ya)新發(fa)展。五是(shi)(shi)在(zai)干(gan)(gan)事(shi)創(chuang)(chuang)業上,如何(he)弘揚(yang)蘇墾(ken)麥芽(ya)公(gong)司“幸福”、“綠色”文化(hua),增強使(shi)命擔當,進(jin)一(yi)步團結一(yi)心,為(wei)企業發(fa)展努力(li)奮斗。把解(jie)(jie)放思(si)(si)(si)想的(de)(de)成效落(luo)在(zai)解(jie)(jie)決干(gan)(gan)部(bu)、人才(cai)隊(dui)伍的(de)(de)存在(zai)問題(ti)上,調動(dong)(dong)好(hao)保護好(hao)人才(cai)的(de)(de)積極性(xing)創(chuang)(chuang)造性(xing)。六是(shi)(shi)在(zai)全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)黨上,如何(he)堅持實(shi)事(shi)求是(shi)(shi)的(de)(de)思(si)(si)(si)想路線,貫(guan)徹落(luo)實(shi)好(hao)政治(zhi)責(ze)任、共(gong)同責(ze)任和(he)具體責(ze)任等全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)黨主體責(ze)任,為(wei)進(jin)一(yi)步解(jie)(jie)放思(si)(si)(si)想提供堅強的(de)(de)組織保障。