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根據蘇墾(ken)麥芽黨【2018】7號(hao)文(wen)件精神,工務部(bu)組(zu)織了(le)管理人員進(jin)行解放思想(xiang)大(da)討論。此次(ci)活動的(de)舉行,為部(bu)門(men)下半年(nian)乃至以后的(de)發展,奠定了(le)良好(hao)的(de)思想(xiang)基礎。
一、充分認識到大討論活(huo)動(dong)的必要(yao)性(xing)和重要(yao)性(xing)
解放(fang)思(si)想是(shi)黨一以(yi)貫之的(de)(de)思(si)想路線,改革開放(fang)的(de)(de)每一步推進都離(li)不(bu)開解放(fang)思(si)想。踐行新(xin)(xin)(xin)時代(dai),新(xin)(xin)(xin)思(si)想,必須以(yi)習近平新(xin)(xin)(xin)時代(dai)中國(guo)特色社會主(zhu)義(yi)思(si)想為指導,蕩(dang)滌清除與這(zhe)一思(si)想不(bu)相適應(ying)的(de)(de)地方(fang)。
一個企業的發(fa)展壯大,離(li)不開人(ren),人(ren)的發(fa)展離(li)不開思想,思想長期桎梏,得不到解放,在當今激烈(lie)殘酷的市(shi)場(chang)(chang)競爭環境(jing)下(xia),企業和個人(ren)必將寸(cun)步難行,逐步被市(shi)場(chang)(chang)淘(tao)汰。
二、找到解放思想、創新思維,推動(dong)設備穩定運(yun)行的實(shi)施(shi)路徑(jing)
1、在部門內部全面組織學(xue)習(xi)大討論活動思(si)想(xiang),加強(qiang)認識,達成思(si)想(xiang)共識,堅定不移地(di)跟(gen)黨走,跟(gen)黨學(xue),學(xue)習(xi)領悟習(xi)近(jin)平新時代(dai)中國特色社會主義思(si)想(xiang)精(jing)髓(sui)。
2、工作任務有終點,但是學(xue)習無止境,業務技(ji)能無上限。針對2018年上半年部門發生的幾起(qi)故障(zhang),部門將加大(da)員(yuan)工管理及業(ye)務(wu)技(ji)能(neng)培訓(xun),查找短板,出臺詳細的業(ye)務(wu)技(ji)能(neng)培訓(xun)計劃,針(zhen)對(dui)性地對(dui)車間所有設備進(jin)行專業(ye)培訓(xun),人盡其(qi)(qi)才,各盡其(qi)(qi)能(neng),提高員(yuan)工工作責(ze)任(ren)心,加強保養力度,責(ze)任(ren)到人。
3、各管(guan)理(li)人員,各車間(jian)進行(xing)(xing)批評和(he)自我批評。圍(wei)繞公(gong)司年(nian)度經營目(mu)(mu)標,自行(xing)(xing)梳理(li)個人和(he)班(ban)組目(mu)(mu)前存在的各種問題(ti),上報部門匯總整理(li),打開思(si)想,解放思(si)維,尋找解決(jue)方(fang)法(fa),制定實施方(fang)案,形(xing)成大討論的活動成果。
4、集思(si)廣益(yi),博采(cai)眾(zhong)長,降本(ben)(ben)增效。創(chuang)新發(fa)展,放(fang)大(da)(da)部門優勢,釋放(fang)部門員工的(de)最大(da)(da)潛能,鼓勵部門員工從(cong)思(si)想(xiang)、管理和業務的(de)角度,提(ti)(ti)出合理化建議,通過實(shi)踐來(lai)創(chuang)新,攻(gong)堅(jian)克(ke)難,控制維修和運行成本(ben)(ben),提(ti)(ti)升保(bao)障水平(ping)。